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ORGANISATION SHIFT

Unsere Lösungen für Organisationen helfen Ihnen, agile und menschenzentrierte Fähigkeiten für den effektiven Betrieb in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln.

In einem dynamischen Umfeld ist Klarheit über den Zweck unerlässlich. Aber oft verändern sich Kontext, Ziele, Strategien und Erwartungen, was den Zweck verändert. Trotzdem wollen Sie und Ihr Team Leistung erbringen. Für Handlungsfähigkeit in einem dynamischen Geschäftskontext braucht es strategische Agilität mit dynamischen und menschenzentrierten Fähigkeiten.

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AGILITYINSIGHTS.NET AGILE SHIFT Unternehmen

CORPORATE SHIFT

CORPORATE SHIFT beinhaltet die Diagnostik, welche Führungskräften in komplexen Organisationen ermöglicht, ihre dynamischen Fähigkeiten über mehrere Hierarchien und Funktionen hinweg zu vergleichen. Mit kohärenten agilen und menschenzentrierten Fähigkeiten sind sie auch in einem dynamischen Markt erfolgreich.

Die Diagnostik mit 59 Elementen, Mehrfachhierarchien und Funktionen
Executive Briefing, Team Workshops und Experten Briefings
Mit dem Performance Dreieck, Leadership Scorecard, Leadership Toolbox und mehr
Team Support Plan
PLATIN HUB Mitgliedschaft

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MANAGEMENT SHIFT

MANAGEMENT SHIFT nutzt die Diagnostik, welche es der Führung jeder Organisation ermöglicht, dynamische Führungsmodelle mit agilen und menschenzentrierten Prinzipien so zu entwickeln, dass diese genau den Anforderungen ihres spezifischen Umfeldes entsprechen.

Die Diagnostik mit 59 Elementen
Executive Briefing, Team Workshop und Experten Briefing
Mit dem Performance Dreieck, Leadership Scorecard, Leadership Toolbox und mehr
Individueller Support Plan
PLATIN HUB Mitgliedschaft

Zur Diagnostik

AGILITYINSIGHTS.NET AGILE SHIFT Management

AGILITYINSIGHTS.NET AGILE SHIFT Transformation

ORGANISATION SHIFT

ORGANISATION SHIFT kommt mit der Diagnostik, welche Führungsteams und ihren Organisationen hilft, sich im Detail mit agilen und menschenzentrierten Fähigkeiten auseinanderzusetzen. Hiermit können sie diese dynamischen Fähigkeiten so gestalten, dass Sie den Wandel für einen effektiven Betrieb in einem dynamischen Marktumfeld erfolgreich meistern können.

Die Diagnostik mit 102 Elementen
Executive Briefing, Team Workshop und Experten Briefing
Mit dem Performance Dreieck, Leadership Scorecard, Leadership Toolbox und mehr
Team Support Plan
PLATIN HUB Mitgliedschaft
 

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Das Mentoring

Zertifizierte Mentoren helfen Ihnen mit unseren Lösungen für Organisationen, in einem volatilen und komplexen Kontext mit dynamischen Fähigkeiten erfolgreich zu sein. Sie sind die Experten, welche, in der Zusammenarbeit mit Ihnen und Ihrer Organisation, den Wandel aktiv gestalten: Agilität und Menschenzentrierung zur Verbreitung in der gesamten Organisation skalieren.

Zum Mentoring

AGILITYINSIGHTS.NET Mentoring

AGILITYINSIGHTS.NET Systemansatz

Die Toolbox

Mit der Toolbox für Organisationen aller Branchen und Größen helfen Ihnen unsere zertifizierten Mentoren dabei, tief verwurzelte agile und menschenzentrierte Fähigkeiten zu decodieren, zu gestalten und so zu entwickeln, dass sie 'den Rubikon überschreiten'.

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AGILITYINSIGHTS.NET AGILE INSIGHTS

Führungskräfte

Identifizieren Sie, was es für den Wandel braucht, damit Sie sich den höheren Herausforderungen stellen können.

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AGILITYINSIGHTS.NET Zertifizierung

Zertifizieren sie sich

Befähigen Sie sich und Ihre Mitarbeitenden mit unserer branchenführenden Zertifizierungsausbildung.

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AGILITYINSIGHTS.NET Ressourcen

Resourcen

Unser Blog, Management Brief, Neuigkeiten, White Papers, Forschung und die Wissensdatenbank decken alles über agil und menschenzentriert ab. 

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Der Wandel beginnt hier

Erfahren Sie, wie Sie die agilen und menschenzentrierten Fähigkeiten für den erfolgreichen Wandel entwickeln können.

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